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立中車輪集團(tuán)

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第四屆“保定工匠”保定立中車輪張磊等獲殊榮
2026/04/13
2025年度保定市現(xiàn)代化品質(zhì)生活之城高質(zhì)量發(fā)展表彰暨優(yōu)化營商環(huán)境大會在保定市召開,對高質(zhì)量發(fā)展突出貢獻(xiàn)單位、最具成長潛力企業(yè)、優(yōu)秀民營企業(yè)家、高質(zhì)量發(fā)展先進(jìn)集體、建設(shè)現(xiàn)代化品質(zhì)生活之城先進(jìn)集體、保定工匠、卓越工程師等進(jìn)行了表彰,保定市立中車輪制造有限公司張磊作為代表參加了會議。 會上宣讀了《關(guān)于命名第四屆“保定工匠”[骨干人才項(xiàng)目(技能平臺)人選]的決定》,200名長期扎根生產(chǎn)服務(wù)一線、技藝精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)的高技能人才被正式命名為第四屆“保定工匠”,涵蓋生產(chǎn)、技術(shù)、研發(fā)等崗位,彰顯“執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的工匠精神,其中保定市立中車輪制造有限公司的張磊、楊喻獲此殊榮。 會議期間,保定新聞傳媒中心記者對張磊進(jìn)行了專訪。張磊,男,2011年畢業(yè)后始終深耕機(jī)械制造領(lǐng)域,先后獲得省級科學(xué)科技成果獎1項(xiàng)、市級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎1項(xiàng),擁有發(fā)明專利1項(xiàng)、實(shí)用新型專利6項(xiàng),發(fā)表論文6篇。2025年他被命名第三屆“蓮池工匠”,2026年又被命名第四屆“保定工匠”。 在專訪中,張磊表示,這份榮譽(yù)不僅屬于個人,更屬于整個團(tuán)隊,未來他將繼續(xù)秉持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度,攻克更多技術(shù)難關(guān),把這份耐心、專注、堅持的工匠精神傳承下去,與保定市立中車輪制造有限公司攜手奮進(jìn),共同推動行業(yè)進(jìn)步,共創(chuàng)美好未來。 保定市立中車輪制造有限公司的其他“工匠”們也紛紛表示,將繼續(xù)秉持工匠精神,在鋁合金車輪制造技術(shù)領(lǐng)域持續(xù)深耕,以匠心守初心、以實(shí)干踐使命,用實(shí)際行動回報各方的關(guān)懷與期待。
立中領(lǐng)航重磅發(fā)布大漠沙豹真防脫鍛造車輪
2026/04/02
2026年3月20日—23日,深圳九州汽車生態(tài)博覽會上,保定立中領(lǐng)航汽車零部件有限公司發(fā)布大漠沙豹真防脫鍛造車輪新品。該產(chǎn)品依托集團(tuán)成熟的鋁合金車輪研發(fā)與制造技術(shù),聚焦越野場景核心痛點(diǎn),通過結(jié)構(gòu)創(chuàng)新與工藝優(yōu)化,彰顯了公司在技研領(lǐng)域的深耕細(xì)作與創(chuàng)新突破,為集團(tuán)在汽車售后改裝市場的技術(shù)布局奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。 作為立中領(lǐng)航針對越野改裝場景研發(fā)的重點(diǎn)產(chǎn)品,大漠沙豹真防脫鍛造車輪的推出,是公司以市場需求為導(dǎo)向、以技術(shù)創(chuàng)新為核心的重要成果。研發(fā)團(tuán)隊結(jié)合越野行駛中低胎壓脫困、復(fù)雜路況行駛等核心場景痛點(diǎn),重點(diǎn)攻克防脫結(jié)構(gòu)設(shè)計與鍛造工藝優(yōu)化兩大技術(shù)難點(diǎn):在結(jié)構(gòu)設(shè)計上,通過特殊的防脫結(jié)構(gòu),可有效避免車輛在沙漠、巖石等極限路況下出現(xiàn)的輪胎脫圈隱患,大幅提升越野行駛安全性;在制造工藝上,采用高精度鍛造技術(shù),完美適配各類改裝越野車型,精準(zhǔn)契合越野愛好者對車輛通過性、安全性與耐用性的核心需求。 作為專注于鋁合金汽車車輪售后市場的專業(yè)企業(yè),立中領(lǐng)航始終以技術(shù)創(chuàng)新為核心,以市場需求為導(dǎo)向,依托立中車輪集團(tuán)的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢與技術(shù)積淀,不斷推出高品質(zhì)、高性能的車輪產(chǎn)品。此次新品發(fā)布,既是立中領(lǐng)航深耕汽車售后改裝市場的重要舉措,也是集團(tuán)技研成果轉(zhuǎn)化的生動實(shí)踐。作為專注于鋁合金車輪售后市場的專業(yè)主體,立中領(lǐng)航將持續(xù)依托集團(tuán)技術(shù)積淀,加大研發(fā)投入,聚焦越野改裝、個性化定制等細(xì)分領(lǐng)域,不斷突破核心技術(shù),豐富產(chǎn)品矩陣,推動技研成果與市場需求深度融合。
立中集團(tuán)知識學(xué)院-中層干部提升班(第二期)第十五次培訓(xùn)總結(jié)會圓滿落幕
2026/03/17
為持續(xù)夯實(shí)中層干部綜合管理素養(yǎng),錘煉高效執(zhí)行能力。2026年3月12-15日,中層干部提升班第十五次培訓(xùn)總結(jié)會圓滿落幕。本次培訓(xùn)集理論研修、實(shí)踐賦能、團(tuán)建聚力、成果檢驗(yàn)于一體,涵蓋《目標(biāo)管理與高效執(zhí)行力》核心授課、學(xué)員團(tuán)建、學(xué)習(xí)成果匯報、見習(xí)導(dǎo)師聘任、勸道百言培訓(xùn)、總結(jié)表彰等多個環(huán)節(jié),全體學(xué)員以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的態(tài)度投入全程,在沉浸式學(xué)習(xí)與互動中錘煉本領(lǐng)、凝聚共識、共促成長。 《目標(biāo)管理與高效執(zhí)行力》專題授課提質(zhì)增效。授課過程中,荊老師結(jié)合實(shí)際案例,深度拆解目標(biāo)設(shè)定、分解、落地、復(fù)盤的全流程方法,系統(tǒng)講解高效執(zhí)行力的核心要素及實(shí)操技巧,引導(dǎo)學(xué)員破除傳統(tǒng)管理思維,樹立“目標(biāo)導(dǎo)向、執(zhí)行閉環(huán)”的管理理念。學(xué)員們認(rèn)真聆聽、積極互動,結(jié)合自身崗位實(shí)際交流管理困惑、分享實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在思想碰撞中深化對理論知識的理解,為后續(xù)崗位履職筑牢理論根基。 為進(jìn)一步增進(jìn)學(xué)員間的溝通協(xié)作,營造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍,本次培訓(xùn)專門設(shè)置學(xué)員團(tuán)建環(huán)節(jié)。活動現(xiàn)場,學(xué)員們隨機(jī)分組、協(xié)同配合,在一系列兼具趣味性與挑戰(zhàn)性的團(tuán)建項(xiàng)目中,充分發(fā)揮團(tuán)隊智慧與協(xié)作精神,分工明確、默契配合。通過團(tuán)建活動,不僅緩解了學(xué)員的工作壓力,更讓大家在實(shí)踐中深刻體會到“團(tuán)結(jié)協(xié)作、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、高效執(zhí)行”的重要意義,進(jìn)一步凝聚了團(tuán)隊向心力、增強(qiáng)了集體榮譽(yù)感。 為全面檢驗(yàn)學(xué)員第三階段的學(xué)習(xí)成果,本次培訓(xùn)組織開展了第三階段學(xué)習(xí)成果匯報。各位學(xué)員結(jié)合前期學(xué)習(xí)內(nèi)容及崗位實(shí)際,圍繞問題分析與解決、執(zhí)行力提升、組織行為與管理等主題,通過PPT展示、現(xiàn)場講解的方式,全面匯報學(xué)習(xí)收獲、實(shí)踐應(yīng)用思路及后續(xù)工作規(guī)劃。評委組結(jié)合匯報內(nèi)容、語言表達(dá)、邏輯思維等方面進(jìn)行精準(zhǔn)點(diǎn)評,既肯定了學(xué)員的學(xué)習(xí)成果,也針對性提出改進(jìn)建議,助力學(xué)員進(jìn)一步完善工作思路、提升實(shí)踐能力。 為充分發(fā)揮傳幫帶作用,幫助中干班的學(xué)員進(jìn)一步提升履職能力,本次培訓(xùn)舉行了學(xué)員見習(xí)期導(dǎo)師聘任儀式。儀式上,首先由臧立根院長講話,隨后主持人宣讀了導(dǎo)師名單,院長為受聘導(dǎo)師頒發(fā)聘任證書,受聘導(dǎo)師代表張繼敏發(fā)言提出三點(diǎn)建議,第一,希望大家做“破局者”,不做“傳聲筒”;第二,希望大家做“教練員”,不能做“甩手掌柜”;第三,希望大家做“篤行者”,不做“空談客”。他表示,按照學(xué)院的安排,抽出更多時間和學(xué)員進(jìn)行溝通、交流,共同探討問題,認(rèn)真完成帶教任務(wù),為立中集團(tuán)后備干部的培養(yǎng),貢獻(xiàn)自己的力量。此次導(dǎo)師聘任,搭建了“傳幫帶”的良好平臺,為中層干部隊伍的梯隊建設(shè)注入了新的活力。最后,全體學(xué)員宣誓。 3月14日下午,開展《勸道百言》培訓(xùn)。臧立根院長以深厚的理論素養(yǎng)、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),用質(zhì)樸而深刻的語言,寄語全體學(xué)員要堅守初心、牢記使命,錘煉過硬作風(fēng)、勇于擔(dān)當(dāng)作為;要注重修身立德、提升格局境界,以堅定的信念、務(wù)實(shí)的行動,踐行中層干部的責(zé)任與使命,不斷提升自身綜合素養(yǎng),在崗位上履職盡責(zé)、奮勇爭先。整場培訓(xùn)語重心長、催人奮進(jìn),為全體學(xué)員注入了精神動力,進(jìn)一步筑牢了思想根基。 為表彰先進(jìn)、樹立榜樣,激勵全體學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí)、奮勇爭先,本次培訓(xùn)舉行第三階段學(xué)習(xí)總結(jié)表彰環(huán)節(jié)。經(jīng)過綜合評定,評選出第三階段學(xué)習(xí)優(yōu)秀團(tuán)隊、明星學(xué)員、學(xué)習(xí)標(biāo)兵,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)為獲獎集體與個人頒發(fā)榮譽(yù)獎品,對他們在學(xué)習(xí)過程中的積極表現(xiàn)、優(yōu)異成果給予充分肯定。 培訓(xùn)最后,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)講話。領(lǐng)導(dǎo)全面回顧了中干班第三階段培訓(xùn)的整體情況,充分肯定了本次培訓(xùn)的成效與學(xué)員們的學(xué)習(xí)表現(xiàn),對全體學(xué)員提出殷切期望:一是要堅持學(xué)用結(jié)合,將培訓(xùn)所學(xué)知識靈活運(yùn)用到崗位工作中,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作發(fā)展的實(shí)際成效;二是要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),勇于攻堅克難,履職盡責(zé)、真抓實(shí)干,切實(shí)發(fā)揮中層干部的橋梁紐帶作用;三是要強(qiáng)化團(tuán)隊協(xié)作,凝聚工作合力,相互學(xué)習(xí)、相互支持,共同推動各項(xiàng)工作落地見效;四是要強(qiáng)化進(jìn)取之心,不斷提升自身綜合素養(yǎng),努力成為作風(fēng)優(yōu)良的優(yōu)秀中層干部,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。 此次中干班第十五次培訓(xùn)及第三階段學(xué)習(xí)成果匯報會,既是一次理論知識的系統(tǒng)研修,也是一次實(shí)踐能力的錘煉提升,更是一次思想信念的洗禮升華。希望全體學(xué)員進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)意識、提升執(zhí)行能力,堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)、凝聚奮進(jìn)力量,把培訓(xùn)所學(xué)轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)的實(shí)際行動,以更加飽滿的熱情、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),投身到后期的見習(xí)工作當(dāng)中,為集團(tuán)的持續(xù)健康發(fā)展添磚加瓦、續(xù)寫新篇。

2025/12/05

保定立中高端智造科技有限公司通過河北省專精特新中小企業(yè)認(rèn)定
2025年11月24日,根據(jù)河北省工業(yè)和信息化廳印發(fā)的《關(guān)于公布2025年第二批河北省專精特新中小企業(yè)名單的通知》(冀工信企業(yè)函 〔2025〕542號),立中集團(tuán)子公司保定立中高端智造科技有限公司憑借在技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)、市場競爭力等方面的突出表現(xiàn),成功通過認(rèn)定,躋身河北省專精特新中小企業(yè)行列。 “專精特新”中小企業(yè)是指具備專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、創(chuàng)新型四大核心特征的優(yōu)質(zhì)企業(yè),是產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要力量。此次成功入選,是對立中智造綜合實(shí)力和發(fā)展?jié)摿Φ臋?quán)威肯定。 未來,保定立中高端智造科技有限公司將以此次認(rèn)定為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動,聚焦主業(yè)、精耕細(xì)作,持續(xù)提升核心技術(shù)競爭力和市場影響力,在專業(yè)化、精細(xì)化、特色化、創(chuàng)新型發(fā)展道路上穩(wěn)步前行。同時,公司將積極響應(yīng)河北省關(guān)于優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)梯度培育的政策導(dǎo)向,充分發(fā)揮專精特新企業(yè)的示范帶領(lǐng)作用,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。  

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2025/11/25

筑牢安全防線,守護(hù)生命家園 —— 保定立中宿舍消防暨應(yīng)急救援演習(xí)圓滿成功
11月20日上午 8:30,保定立中車輪在機(jī)加工車間員工宿舍區(qū)組織 “預(yù)防為主,生命至上” 主題消防應(yīng)急演習(xí),旨在增強(qiáng)員工消防安全意識,提升突發(fā)火災(zāi)應(yīng)急逃生與自救互救能力,保障生命財產(chǎn)安全。本次演習(xí)首次深度結(jié)合火場逃生與心肺復(fù)蘇等醫(yī)療急救,成效超預(yù)期。 演習(xí)模擬宿舍電器短路引發(fā)火情,警報響起后,應(yīng)急指揮中心立即啟動預(yù)案,各樓層疏導(dǎo)員迅速就位,指引員工用濕毛巾捂口鼻、彎腰低姿沿安全通道撤離。全程緊張有序,全體員工僅用 3 分 15 秒便全部安全集結(jié),各部門清點(diǎn)人數(shù)后向總指揮匯報,確保無一人遺漏,檢驗(yàn)了應(yīng)急預(yù)案可行性,展現(xiàn)了員工良好應(yīng)急素養(yǎng)。疏散演練后,進(jìn)入心肺復(fù)蘇急救環(huán)節(jié)。班組兼職安全員劉帥現(xiàn)場模擬搶救濃煙致心跳呼吸驟停的員工,完整演示心肺復(fù)蘇全流程,為參演員工開展實(shí)操培訓(xùn)。 演習(xí)結(jié)束后,車間主任盧偉、安全副主任周超、公司安全專家余亮總結(jié)時強(qiáng)調(diào),安全是發(fā)展基石,員工是寶貴財富,此次演習(xí)既是技能檢驗(yàn)也是安全文化洗禮,未來將持續(xù)開展多元化實(shí)戰(zhàn)化演練,構(gòu)建全鏈條安全防線。本次演習(xí)有效提升了員工應(yīng)急處置能力,普及了急救技能,為公司安全生產(chǎn)筑牢基礎(chǔ)。

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2025/11/24

聚焦產(chǎn)品質(zhì)量 提升顧客滿意 —— 保定立中啟動第四季度質(zhì)量月活動
當(dāng)前市場競爭激烈,產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)立足發(fā)展的根本。2025年11月,立中車輪集團(tuán)質(zhì)量中心下發(fā)通知啟動第四季度質(zhì)量月活動,旨在夯實(shí)質(zhì)量管理基礎(chǔ)、提升產(chǎn)品與服務(wù)品質(zhì)。保定立中品質(zhì)保證部迅速響應(yīng),統(tǒng)籌推進(jìn)活動。此次活動以結(jié)果為導(dǎo)向,圍繞品質(zhì)文化培育、來料管控提升、過程能力強(qiáng)化、出廠質(zhì)量保證四大維度,聚焦全員參與、全流程管控,推動質(zhì)量管理升級。 11月11日,在公司總經(jīng)理主持的精益降本攻堅匯報會上,品質(zhì)保證部部長助理張峰解讀活動方案與要求,號召各部門動員員工參與,落實(shí)自檢、專檢雙重機(jī)制。公司明確,對及時攔截重大質(zhì)量問題的員工將上報集團(tuán)表彰,激發(fā)全員質(zhì)控積極性。 公司總經(jīng)理劉柯點(diǎn)評時強(qiáng)調(diào),提質(zhì)降本是核心戰(zhàn)略任務(wù),要求管理層率先垂范推進(jìn)質(zhì)量提升。此次會議標(biāo)志著保定立中本次質(zhì)量月活動正式啟動。 在管理層重視與全員努力下,本次活動有望筑牢公司持續(xù)健康發(fā)展的質(zhì)量根基。

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2025/11/19

專家引領(lǐng),學(xué)以致用:東安輕合金FANUC機(jī)器人培訓(xùn)圓滿落幕
9月25日,東安輕合金特邀FANUC機(jī)器人技術(shù)專家到廠開展了一場系統(tǒng)性的工業(yè)機(jī)器人專項(xiàng)培訓(xùn)。本次培訓(xùn)旨在提升相關(guān)人員對FANUC機(jī)器人的深入了解和操作能力,內(nèi)容涵蓋機(jī)器人設(shè)備概述、操作應(yīng)用及程序管理等關(guān)鍵知識點(diǎn)。 培訓(xùn)伊始,設(shè)備工程部部長劉鳳濤首先對FANUC廠家技術(shù)專家的到來表示歡迎,并就本次培訓(xùn)的核心內(nèi)容與流程安排作了簡要說明,同時特別強(qiáng)調(diào)了培訓(xùn)紀(jì)律的重要性。隨后,副部長郎松齊介紹了我司現(xiàn)有FANUC機(jī)器人的基本情況,并圍繞機(jī)器人的基本工作原理進(jìn)行了入門講解,為后續(xù)專題培訓(xùn)的順利開展奠定了良好基礎(chǔ)。 培訓(xùn)過程中,專家系統(tǒng)介紹了FANUC機(jī)器人的硬件構(gòu)成,針對公司現(xiàn)有型號,重點(diǎn)講解了其技術(shù)參數(shù)和性能特點(diǎn),使學(xué)員對機(jī)器人的負(fù)載能力、運(yùn)動范圍及重復(fù)定位精度有了全面認(rèn)識。結(jié)合具體案例,專家詳細(xì)講解了FANUC機(jī)器人程序的結(jié)構(gòu)與類型,并深入介紹了寄存器指令、I/O指令、條件指令等核心指令的應(yīng)用場景與編程技巧,為參訓(xùn)人員后續(xù)的設(shè)備維護(hù)與程序優(yōu)化提供了扎實(shí)的理論支持。 在培訓(xùn)后的答疑環(huán)節(jié)中,參訓(xùn)人員結(jié)合工作中遇到的實(shí)際問題積極提問,技術(shù)專家一一給予了細(xì)致解答。此次培訓(xùn)有效提升了東安輕合金設(shè)備團(tuán)隊對FANUC機(jī)器人的理解深度和維護(hù)能力,為生產(chǎn)線的穩(wěn)定運(yùn)行與效能提升提供了關(guān)鍵支撐。未來,東安輕合金將繼續(xù)組織此類高質(zhì)量的專業(yè)技能培訓(xùn),推動自動化水平持續(xù)提升。

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2025/11/19

從談判到合同落地!立中車輪集團(tuán)采購實(shí)操培訓(xùn)助力降本增效
2025年10月31日,立中車輪集團(tuán)組織開展采購談判技巧與合同條款實(shí)操培訓(xùn),集團(tuán)及各子公司采購管理人員齊聚立中研究院報告廳,通過理論學(xué)習(xí)、互動研討與實(shí)戰(zhàn)總結(jié),全方位提升采購業(yè)務(wù)核心能力,為集團(tuán)供應(yīng)鏈安全與成本優(yōu)化筑牢基礎(chǔ)。 次培訓(xùn)聚焦采購全流程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),以“實(shí)用、實(shí)戰(zhàn)、實(shí)效”為核心,分三大模塊層層遞進(jìn)。第一模塊“談判準(zhǔn)備—知己知彼,有備而談”中,講師結(jié)合采購實(shí)際案例,系統(tǒng)講解內(nèi)部需求分析、成本與市場分析、設(shè)定談判目標(biāo)與策略等準(zhǔn)備工作要點(diǎn),強(qiáng)調(diào)“不打無準(zhǔn)備之仗”的談判邏輯,引導(dǎo)學(xué)員精準(zhǔn)定位自身優(yōu)勢與談判底線;進(jìn)入“談判博弈”模塊,圍繞“談判核心條款的談判要點(diǎn)”展開深度解析,通過讓學(xué)員分組討論課題,在價格博弈、服務(wù)協(xié)商、風(fēng)險規(guī)避等實(shí)戰(zhàn)演練中,靈活運(yùn)用讓步策略、利益置換等談判技巧。現(xiàn)場討論氛圍熱烈,學(xué)員們結(jié)合自身工作中遇到的難點(diǎn)積極交流,講師針對性給出解決方案,讓抽象的談判技巧變得可落地、可復(fù)制;最后“合同落地”模塊,講師聚焦“關(guān)鍵合同條款的精準(zhǔn)表述”,詳細(xì)拆解合同核心條款設(shè)計要點(diǎn),指導(dǎo)學(xué)員如何將談判中爭取到的價格優(yōu)勢等有利條件,同時規(guī)避潛在的履約風(fēng)險。? 此次培訓(xùn)通過“理論+互動+總結(jié)”的形式,不僅幫助學(xué)員補(bǔ)齊了采購談判與合同管理的知識短板,更提升了實(shí)操應(yīng)用能力。課程內(nèi)容貼合工作實(shí)際,互動研討讓學(xué)習(xí)更具深度,未來學(xué)員們將把所學(xué)技巧運(yùn)用到采購業(yè)務(wù)中,為集團(tuán)降本增效、防范風(fēng)險貢獻(xiàn)力量。

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2025/11/19

賦能安全管理,筑牢發(fā)展基石 ——杜邦安全管理專業(yè)培訓(xùn)圓滿舉辦
為強(qiáng)化立中車輪集團(tuán)及各子公司安全管理團(tuán)隊專業(yè)能力,構(gòu)建系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化的安全管理體系。2025年10月28日,集團(tuán)組織開展杜邦安全管理專業(yè)培訓(xùn),來自集團(tuán)及各子公司的60余名安全管理骨干齊聚一堂,共同開啟為期一天的學(xué)習(xí)之旅。? ?杜邦安全管理體系以“零事故”為核心目標(biāo),兼具理論深度與實(shí)操性。本次培訓(xùn)聚焦安全管理核心痛點(diǎn),圍繞四大核心模塊展開系統(tǒng)授課,助力參訓(xùn)人員全方位掌握杜邦安全管理的精髓。在“杜邦安全管理理念”模塊,講師深入解讀了“安全是核心價值”等理念,通過杜邦發(fā)展歷程中的安全案例,剖析理念落地對集團(tuán)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要意義,引導(dǎo)參訓(xùn)人員轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)安全管理思維;講師詳細(xì)講解了工藝安全和風(fēng)險管理模型、STOP、激勵模型、高危作業(yè)及上鎖掛簽等內(nèi)容,并結(jié)合集團(tuán)運(yùn)營實(shí)際,從安全制度制定、隱患排查治理到應(yīng)急響應(yīng)處置,梳理了全流程行動框架,強(qiáng)調(diào)“全員參與、全程管控”的執(zhí)行邏輯。風(fēng)險辨識和管控是所有工作的前提,要將安全責(zé)任層層壓實(shí)到崗位、落實(shí)到個人,確保安全管理無死角。 為提升培訓(xùn)效果,本次培訓(xùn)采用“分組互動+案例研討”的教學(xué)模式,將參訓(xùn)人員劃分為5個學(xué)習(xí)小組,并選舉出5名組長。練習(xí)研討過程中,各小組結(jié)合所在公司安全管理現(xiàn)狀,分享實(shí)操經(jīng)驗(yàn)、碰撞思維火花,講師全程參與各組討論,針對性解答疑問、點(diǎn)撥思路。? 培訓(xùn)最后,集團(tuán)安全管理部管理人員胡露對本次培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),強(qiáng)調(diào)安全管理是集團(tuán)生存發(fā)展的生命線,參訓(xùn)人員結(jié)合所在公司實(shí)際情況,持續(xù)推進(jìn)安全管理體系提升,為集團(tuán)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好筑牢基礎(chǔ)。?? ?此次杜邦安全管理專業(yè)培訓(xùn)的成功舉辦,不僅為集團(tuán)安全管理團(tuán)隊注入了先進(jìn)的管理理念與實(shí)用的工作方法,更凝聚了全員安全管理的共識。

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