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2025年度保定市現代化品質生活之城高質量發展表彰暨優化營商環境大會在保定市召開，對高質量發展突出貢獻單位、最具成長潛力企業、優秀民營企業家、高質量發展先進集體、建設現代化品質生活之城先進集體、保定工匠、卓越工程師等進行了表彰，保定市立中車輪制造有限公司張磊作為代表參加了會議。 會上宣讀了《關于命名第四屆“保定工匠”[骨干人才項目（技能平臺）人選]的決定》，200名長期扎根生產服務一線、技藝精湛、敬業奉獻的高技能人才被正式命名為第四屆“保定工匠”，涵蓋生產、技術、研發等崗位，彰顯“執著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的工匠精神，其中保定市立中車輪制造有限公司的張磊、楊喻獲此殊榮。 會議期間，保定新聞傳媒中心記者對張磊進行了專訪。張磊，男，2011年畢業后始終深耕機械制造領域，先后獲得省級科學科技成果獎1項、市級科學技術進步獎1項，擁有發明專利1項、實用新型專利6項，發表論文6篇。2025年他被命名第三屆“蓮池工匠”，2026年又被命名第四屆“保定工匠”。 在專訪中，張磊表示，這份榮譽不僅屬于個人，更屬于整個團隊，未來他將繼續秉持嚴謹細致的態度，攻克更多技術難關，把這份耐心、專注、堅持的工匠精神傳承下去，與保定市立中車輪制造有限公司攜手奮進，共同推動行業進步，共創美好未來。 保定市立中車輪制造有限公司的其他“工匠”們也紛紛表示，將繼續秉持工匠精神，在鋁合金車輪制造技術領域持續深耕，以匠心守初心、以實干踐使命，用實際行動回報各方的關懷與期待。

2026年3月20日—23日，深圳九州汽車生態博覽會上，保定立中領航汽車零部件有限公司發布大漠沙豹真防脫鍛造車輪新品。該產品依托集團成熟的鋁合金車輪研發與制造技術，聚焦越野場景核心痛點，通過結構創新與工藝優化，彰顯了公司在技研領域的深耕細作與創新突破，為集團在汽車售后改裝市場的技術布局奠定堅實基礎。 作為立中領航針對越野改裝場景研發的重點產品，大漠沙豹真防脫鍛造車輪的推出，是公司以市場需求為導向、以技術創新為核心的重要成果。研發團隊結合越野行駛中低胎壓脫困、復雜路況行駛等核心場景痛點，重點攻克防脫結構設計與鍛造工藝優化兩大技術難點：在結構設計上，通過特殊的防脫結構，可有效避免車輛在沙漠、巖石等極限路況下出現的輪胎脫圈隱患，大幅提升越野行駛安全性；在制造工藝上，采用高精度鍛造技術，完美適配各類改裝越野車型，精準契合越野愛好者對車輛通過性、安全性與耐用性的核心需求。 作為專注于鋁合金汽車車輪售后市場的專業企業，立中領航始終以技術創新為核心，以市場需求為導向，依托立中車輪集團的產業鏈優勢與技術積淀，不斷推出高品質、高性能的車輪產品。此次新品發布，既是立中領航深耕汽車售后改裝市場的重要舉措，也是集團技研成果轉化的生動實踐。作為專注于鋁合金車輪售后市場的專業主體，立中領航將持續依托集團技術積淀，加大研發投入，聚焦越野改裝、個性化定制等細分領域，不斷突破核心技術，豐富產品矩陣，推動技研成果與市場需求深度融合。

為持續夯實中層干部綜合管理素養，錘煉高效執行能力。2026年3月12-15日，中層干部提升班第十五次培訓總結會圓滿落幕。本次培訓集理論研修、實踐賦能、團建聚力、成果檢驗于一體，涵蓋《目標管理與高效執行力》核心授課、學員團建、學習成果匯報、見習導師聘任、勸道百言培訓、總結表彰等多個環節，全體學員以飽滿的熱情、務實的態度投入全程，在沉浸式學習與互動中錘煉本領、凝聚共識、共促成長。 《目標管理與高效執行力》專題授課提質增效。授課過程中，荊老師結合實際案例，深度拆解目標設定、分解、落地、復盤的全流程方法，系統講解高效執行力的核心要素及實操技巧，引導學員破除傳統管理思維，樹立“目標導向、執行閉環”的管理理念。學員們認真聆聽、積極互動，結合自身崗位實際交流管理困惑、分享實踐經驗，在思想碰撞中深化對理論知識的理解，為后續崗位履職筑牢理論根基。 為進一步增進學員間的溝通協作，營造團結奮進的良好氛圍，本次培訓專門設置學員團建環節?；顒蝇F場，學員們隨機分組、協同配合，在一系列兼具趣味性與挑戰性的團建項目中，充分發揮團隊智慧與協作精神，分工明確、默契配合。通過團建活動，不僅緩解了學員的工作壓力，更讓大家在實踐中深刻體會到“團結協作、責任擔當、高效執行”的重要意義，進一步凝聚了團隊向心力、增強了集體榮譽感。 為全面檢驗學員第三階段的學習成果，本次培訓組織開展了第三階段學習成果匯報。各位學員結合前期學習內容及崗位實際，圍繞問題分析與解決、執行力提升、組織行為與管理等主題，通過PPT展示、現場講解的方式，全面匯報學習收獲、實踐應用思路及后續工作規劃。評委組結合匯報內容、語言表達、邏輯思維等方面進行精準點評，既肯定了學員的學習成果，也針對性提出改進建議，助力學員進一步完善工作思路、提升實踐能力。 為充分發揮傳幫帶作用，幫助中干班的學員進一步提升履職能力，本次培訓舉行了學員見習期導師聘任儀式。儀式上，首先由臧立根院長講話，隨后主持人宣讀了導師名單，院長為受聘導師頒發聘任證書，受聘導師代表張繼敏發言提出三點建議，第一，希望大家做“破局者”，不做“傳聲筒”；第二，希望大家做“教練員”，不能做“甩手掌柜”；第三，希望大家做“篤行者”，不做“空談客”。他表示，按照學院的安排，抽出更多時間和學員進行溝通、交流，共同探討問題，認真完成帶教任務，為立中集團后備干部的培養，貢獻自己的力量。此次導師聘任，搭建了“傳幫帶”的良好平臺，為中層干部隊伍的梯隊建設注入了新的活力。最后，全體學員宣誓。 3月14日下午，開展《勸道百言》培訓。臧立根院長以深厚的理論素養、豐富的管理經驗，用質樸而深刻的語言，寄語全體學員要堅守初心、牢記使命，錘煉過硬作風、勇于擔當作為；要注重修身立德、提升格局境界，以堅定的信念、務實的行動，踐行中層干部的責任與使命，不斷提升自身綜合素養，在崗位上履職盡責、奮勇爭先。整場培訓語重心長、催人奮進，為全體學員注入了精神動力，進一步筑牢了思想根基。 為表彰先進、樹立榜樣，激勵全體學員持續學習、奮勇爭先，本次培訓舉行第三階段學習總結表彰環節。經過綜合評定，評選出第三階段學習優秀團隊、明星學員、學習標兵，學院領導為獲獎集體與個人頒發榮譽獎品，對他們在學習過程中的積極表現、優異成果給予充分肯定。 培訓最后，學院領導作總結講話。領導全面回顧了中干班第三階段培訓的整體情況，充分肯定了本次培訓的成效與學員們的學習表現，對全體學員提出殷切期望：一是要堅持學用結合，將培訓所學知識靈活運用到崗位工作中，切實把學習成果轉化為推動工作發展的實際成效；二是要強化責任擔當，勇于攻堅克難，履職盡責、真抓實干，切實發揮中層干部的橋梁紐帶作用；三是要強化團隊協作，凝聚工作合力，相互學習、相互支持，共同推動各項工作落地見效；四是要強化進取之心，不斷提升自身綜合素養，努力成為作風優良的優秀中層干部，為集團高質量發展貢獻更大力量。 此次中干班第十五次培訓及第三階段學習成果匯報會，既是一次理論知識的系統研修，也是一次實踐能力的錘煉提升，更是一次思想信念的洗禮升華。希望全體學員進一步強化目標意識、提升執行能力，堅守責任擔當、凝聚奮進力量，把培訓所學轉化為履職盡責的實際行動，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風，投身到后期的見習工作當中，為集團的持續健康發展添磚加瓦、續寫新篇。